【王仁鋒】職商決定職場

 員工士氣低迷，工作缺乏主動性；主管存在信仰危機，職業(yè)定位不準確，責任意識淡薄，如何從員工的心靈深處改變其職業(yè)觀念，根植入積極的職業(yè)意識與從業(yè)新精神，從樹立健康的職業(yè)信仰入手，建立起自動自發(fā)、高效執(zhí)行的文化氛圍，以塑造成功的職業(yè)人士，實現(xiàn)員工與企業(yè)的雙贏。鞭辟入里的解剖，水銀瀉地的風格，豪放自如的互動，請聽王仁鋒老師道破職場真相，道破職場所有秘密！

講師介紹：
王仁鋒，他曾歷經兩次創(chuàng)業(yè)的失敗，卻又奇跡般迅速崛起；
他潛心踐行企業(yè)管理，轉而將所悟智慧撒播千千萬萬的企業(yè)；
他用四年時間幫助一家企業(yè)從8億增長到40億；
接受過他訓練及輔導的總裁，80%的學員一年內業(yè)績增長50—300%；
他用水一般的胸懷與格局，吸引了眾多頂尖人才加盟，打造了一支仁義之師、超級團隊。
他是斯坦福大學EMBA特聘教授、浙江大學傳媒學院EMBA特聘教授。

主要內容：
1、敬業(yè)　只有你善待崗位，崗位才能善待你
2、發(fā)展　與單位需要掛鉤，才會一日千里
3、主動　從要我做到我要做
4、責任　會擔當才會有大發(fā)展
5、品格　小勝憑智，大勝靠德
6、績效　不重苦勞重功勞
7、智慧　有想法更要有辦法
8、形象　你就是企業(yè)的品牌