【音頻講座】余世維-人才的使用與風(fēng)險規(guī)避

【音頻講座】余世維：人才的使用與風(fēng)險規(guī)避——余世維 內(nèi)容簡介：【余世維mp3：人才的使用與風(fēng)險規(guī)避】名師講座音頻系列：
余世維，美國佛州諾瓦大學(xué)公共決策博士、美國哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士后、英國牛津大學(xué)國際經(jīng)濟博士后、世界多所著名大學(xué)客座教授。他被譽為華人世界最權(quán)威、最資深的實戰(zhàn)型培訓(xùn)專家之一，擁有演說家的風(fēng)采、戰(zhàn)略家的氣度、學(xué)者型的才華；他的演講總能寓觀念于談笑間，蘊哲理于詼諧中。
余世維先生一年演講時間在300場次以上，連續(xù)3年受上海貝爾的邀請講課120多場次！僅2002年就就受中國柯達邀請為管理高層講課30場！ 
余世維先生曾任日本航空公司臺灣地區(qū)副總裁美爽爽化妝品公司駐美副總經(jīng)理、泰華土地開發(fā)公司（泰國工業(yè)區(qū)）總經(jīng)理、誼聯(lián)企業(yè)股份有限公司副總經(jīng)理，曾輔導(dǎo)過上海貝爾、日本航空、統(tǒng)一、安泰保險、德國萊茵、飛利浦、柯達、朗訊、聯(lián)合利華、ABB、APP、史克、立達制藥、西門子、摩托羅拉、中國電信等諸多知名企業(yè)。 
 
 
講座介紹： 
企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵在于人才，任何管理的核心都是人！每個企業(yè)實質(zhì)上只有一件事情，就是“把人用對”這四個字！
然而——
企業(yè)如何真正用好人才，防范用人失誤導(dǎo)致的損失？
準人才是接近人才的人員，所以要拉一下；因為不是確定的人才，所以也要盯一下。提拔一個“準人才”，高管應(yīng)該協(xié)助他什么？防范他什么？
對準人才，要拉一下，但是準人才不會突然間變得很有能力，像個人才，這個時候又當(dāng)如何？
做老板的，如果觀察人才，總靠每天用自己的眼睛去看，用自己的嘴去問的話，就太有限了！
選用人才，如果能力只能做一個鄉(xiāng)長，就不要把他弄成鎮(zhèn)長；如果怎么看就是一個市長，那就不要把他提拔成省長，準人才一定是要有能力上升空間的人！
與人才密切關(guān)聯(lián)的人力資源主管，卻從來得不到老板的看重，這是為什么？
每個老板都會用錯人，第一次用錯叫不知道，第二次用錯可以叫不小心，第三次用錯該如何是好？
一個人在可能用錯的時候就要做好防范，而不要等到用錯以后再來后悔！
打天下的是草莽英雄，治天下的是文臣謀士，企業(yè)打天下和治天下又當(dāng)如何用人？
企業(yè)在不同的階段，用的卻是同一批人，這樣的企業(yè)很難發(fā)展！為什么？
君子慎獨！再好的人才也有不像人才的時候？
……
著名管理培訓(xùn)專家余世維先生，在本講座中將通過八個單元的分析，讓您準確把握用人之道！ 
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