企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)管理人力資源員工管理戰(zhàn)略管理績(jī)效管理采購(gòu)管理生產(chǎn)管理品質(zhì)管理時(shí)間管理安全管理商業(yè)模式經(jīng)理修煉領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)銷(xiāo)售技巧品牌營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)客戶服務(wù)溝通談判演講口才素質(zhì)培訓(xùn)財(cái)務(wù)管理家庭教育親子教育幼兒早教小學(xué)課程中學(xué)課程高中課程大學(xué)課程外語(yǔ)學(xué)習(xí)單詞記憶世界歷史致富創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷成功勵(lì)志個(gè)人發(fā)展投資理財(cái)金融投資股票講座期貨講座國(guó)學(xué)講座易經(jīng)風(fēng)水佛學(xué)講座醫(yī)學(xué)教學(xué)服裝行業(yè)門(mén)店連鎖家居建材餐飲行業(yè)房產(chǎn)行業(yè)汽車(chē)行業(yè)保險(xiǎn)行業(yè)其他行業(yè)百家講壇文明講堂實(shí)用技術(shù)學(xué)習(xí)技巧記憶訓(xùn)練健康講座武術(shù)搏擊瑜伽教程美容護(hù)膚魅力女性禮儀講座音樂(lè)舞蹈美術(shù)教學(xué)書(shū)法講座讀書(shū)講座開(kāi)放課程情緒管理心理學(xué)課程說(shuō)服力執(zhí)行力行銷(xiāo)學(xué)微營(yíng)銷(xiāo)MBA課程NLP潛能
Time:2021-05-31
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課程講座內(nèi)容簡(jiǎn)介
【良品鋪?zhàn)印繑?shù)字化運(yùn)營(yíng) 開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng) 講座課程簡(jiǎn)介:
告別流量紅利時(shí)代,零售企業(yè)如何通過(guò)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)打通全渠道,實(shí)現(xiàn)營(yíng)收跨越式增長(zhǎng)?為什么很多企業(yè)的精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)不見(jiàn)效?良品鋪?zhàn)恿闶称放,全?guó)2200家門(mén)店,超過(guò)7400萬(wàn)會(huì)員,全渠道銷(xiāo)售額常年居行業(yè)第一。莫俊,良品鋪?zhàn)討?zhàn)略副總裁,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)從頭搭建數(shù)字化平臺(tái)。
本次講座,老師將為你拆解如何利用數(shù)字化運(yùn)營(yíng)開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng):
1、 學(xué)習(xí)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)的工作邏輯如何利用口碑、小程序等工具實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)效率和用戶體驗(yàn)雙提升?
2、 掌握精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)的方法和關(guān)鍵良品鋪?zhàn)尤绾位趩蔚,將忠誠(chéng)客戶的ROI(投資回報(bào)率)做到高達(dá)13.2%?
3、 理解數(shù)字化平臺(tái)建設(shè)中的挑戰(zhàn)與解決方案數(shù)字化運(yùn)營(yíng)躲過(guò)哪些坑能讓你跑得又穩(wěn)又快?
很多企業(yè)都希望用戶對(duì)自己忠誠(chéng),但少有企業(yè)思考自己是否對(duì)用戶忠誠(chéng)。了解一個(gè)人,才是對(duì)TA真正的忠誠(chéng)。
——莫俊
不管你是3歲頑童,還是80歲元老,你都可以品味零食的香甜軟糯,唇齒留香。失戀吃零食,告別前任;升職吃零食,可喜可賀;加班吃零食,滿血復(fù)活。那么你可曾想過(guò),為什么有時(shí)候你明明不餓,卻很想吃零食?
我叫莫俊,于2014年加入良品鋪?zhàn),主要?fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售、商品、人事、組織的工作。本周課程,我將圍繞數(shù)字化運(yùn)營(yíng)開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng),為大家分享良品鋪?zhàn)拥某晒?jīng)驗(yàn)。
良品鋪?zhàn)訌?006年第一家門(mén)店開(kāi)業(yè)到2016年擴(kuò)張至2000多家店,卻不得不受制于經(jīng)營(yíng)成本、人力成本的增加,面臨門(mén)店?duì)I業(yè)額個(gè)位數(shù)增長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)兩年的數(shù)字化改造,良品鋪?zhàn)又鼗仉p位數(shù)增長(zhǎng)(25%),并保持較高復(fù)購(gòu)率(70%)。那么,良品鋪?zhàn)邮窃趺醋龅降哪兀?/p>
數(shù)字化運(yùn)營(yíng),
比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手賺得更多
首先,提升每個(gè)業(yè)務(wù)單元的產(chǎn)出,讓零售業(yè)回歸到你能否比別人更能賺錢(qián)”的本質(zhì),去更主動(dòng)地經(jīng)營(yíng)。良品鋪?zhàn)幼鳛閭鹘y(tǒng)零售業(yè),核心業(yè)務(wù)是門(mén)店,如何從店內(nèi)走到店外,更主動(dòng)了解、滿足并激發(fā)用戶需求,至關(guān)重要。
其次,更高效的匹配。通過(guò)提高內(nèi)部供應(yīng)鏈效率與渠道能力,精準(zhǔn)匹配用戶需求,使用戶產(chǎn)生更大的喜悅感和體驗(yàn)感。
由于,良品鋪?zhàn)痈鲉卧N(xiāo)售比為——7:5:1,即全渠道銷(xiāo)售70%,門(mén)店銷(xiāo)售50%,電商10%。所以我們力出一孔,著力對(duì)門(mén)店進(jìn)行數(shù)字化改造。
全渠道營(yíng)銷(xiāo),銷(xiāo)售額十倍速增長(zhǎng)
單店經(jīng)營(yíng)的核心指標(biāo)在于拉新、復(fù)購(gòu)、提客單。從顧客端,能否有新客進(jìn)來(lái)、形成復(fù)購(gòu)、成為品牌忠誠(chéng)會(huì)員。從企業(yè)端,能否為用戶提供良好體驗(yàn),讓用戶買(mǎi)的更多、買(mǎi)的開(kāi)心,從原來(lái)僅僅購(gòu)買(mǎi)幾個(gè)產(chǎn)品變成買(mǎi)新品、買(mǎi)招牌,以此提升客單價(jià)。
零食品類(lèi)有一個(gè)特點(diǎn):90%的消費(fèi)來(lái)自沖動(dòng)性購(gòu)買(mǎi),決策門(mén)檻很低。所以,要從各個(gè)維度、各個(gè)觸角,全方位激發(fā)用戶購(gòu)買(mǎi)需求,讓用戶吃得停不下來(lái),一停下來(lái)就渾身瘙癢。
雙十一俗稱,電商平臺(tái)的狂歡日,商家的恐懼日”。商家最恐懼的,就是用戶平時(shí)捂住錢(qián)袋,都攢到雙十一再全民剁手,去享受一次饕餮盛宴。這會(huì)影響到雙十一之前兩周到三周的銷(xiāo)量。
如今,這個(gè)局面大有改觀,這源自于良品鋪?zhàn)尤冷N(xiāo)售模式,為門(mén)店重新賦能和流量導(dǎo)入。從11月3日開(kāi)始,通過(guò)門(mén)店+APP、微信朋友圈、外賣(mài)、社群等進(jìn)行全方位蓄水、引導(dǎo),推動(dòng)雙十一銷(xiāo)量激增六倍,銷(xiāo)售額達(dá)到6200萬(wàn),活動(dòng)曝光人次2300萬(wàn),其中智能導(dǎo)購(gòu)貢獻(xiàn)最大,收獲1525萬(wàn)銷(xiāo)量。
雙十一活動(dòng)中,有三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)有助于營(yíng)銷(xiāo)獲客、裂變拉新:
1. 雙向互動(dòng)。在雙十一時(shí),你是否被商家眼花繚亂的促銷(xiāo)信息搞的無(wú)從下手,你是否需要大海撈針才能找到你真正需要的產(chǎn)品?以往的營(yíng)銷(xiāo)靜悄悄,商家都是默默將優(yōu)惠放到用戶錢(qián)包里。而良品鋪?zhàn)油ㄟ^(guò)導(dǎo)購(gòu)在臨近活動(dòng)前兩周到最后一周與用戶高頻互動(dòng)、交流,有助于提醒用戶優(yōu)惠力度巨大,不買(mǎi)虧了”,這比簡(jiǎn)單分發(fā)優(yōu)惠券,更行之有效。
2. 近場(chǎng)。在購(gòu)物過(guò)程中,越接近購(gòu)物場(chǎng)景、轉(zhuǎn)化率越高。雖然在我們?nèi)粘V,有很多流量高地,但是這些流量能否帶來(lái)高轉(zhuǎn)化不得而知。
3. 爆品。對(duì)于新客,最重要的是讓他知道你的招牌菜,用一個(gè)最有價(jià)值的產(chǎn)品,以最有力的價(jià)格打動(dòng)他,完成轉(zhuǎn)化。
雙十一后,我們將最有效的裂變玩法落地,通過(guò)拉長(zhǎng)蓄水期,讓營(yíng)銷(xiāo)的爆點(diǎn)更爆,制造緊迫感和稀缺感,加快用戶購(gòu)買(mǎi)決策。良品鋪?zhàn)拥膯T工,時(shí)常會(huì)給用戶發(fā)信息。例如,親,最近怎樣,好久不見(jiàn)、甚是想念”,親,最近陰雨綿綿,保重身體”等等。由此可見(jiàn),導(dǎo)購(gòu)的作用不再局限于賣(mài)貨,而是對(duì)用戶進(jìn)行人文關(guān)懷,成為用戶的朋友。
了解用戶,是對(duì)用戶最大的忠誠(chéng)
大促過(guò)后,會(huì)帶來(lái)很多新用戶。這時(shí)候,我們應(yīng)該如何留住客戶?很多企業(yè)都希望用戶對(duì)自己忠誠(chéng),但少有企業(yè)在思考自己是否對(duì)用戶忠誠(chéng)。對(duì)用戶忠誠(chéng),就是要了解用戶偏好,進(jìn)行精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)匹配。
所以,我們可以通過(guò)RFM模型,即Rencency(最近一次消費(fèi))、Frequency(消費(fèi)頻率)、Monetary(消費(fèi)金額),并根據(jù)良品鋪?zhàn)訋浊f(wàn)會(huì)員數(shù)據(jù),對(duì)用戶進(jìn)行分類(lèi)。下圖中紅色的部分就是頻次高、消費(fèi)也高的用戶,我們把他定義為忠誠(chéng)顧客,而近三個(gè)月的用戶稱為偶然顧客,這部分用戶非常容易流失。
有了這個(gè)分類(lèi)之后,我們到底應(yīng)該如何去服務(wù)這些用戶?零售業(yè)遵循2080法則,20%忠誠(chéng)顧客貢獻(xiàn)80%銷(xiāo)售。因此,我們選擇運(yùn)營(yíng)頭部20%用戶,引入老客運(yùn)營(yíng)的工作邏輯——合適的人、合適的內(nèi)容,去做這件事情。
什么叫合適的人呢?我們對(duì)20%的忠誠(chéng)用戶進(jìn)行細(xì)分,一些為底部忠誠(chéng)用戶,另一些則為頭部忠誠(chéng)用戶,我們希望將底部忠誠(chéng)的用戶提升到頭部去,也就是忠誠(chéng)升級(jí)。例如,我們會(huì)給銷(xiāo)售制定目標(biāo),如果是普通忠誠(chéng)的人,這意味著他消費(fèi)頻次高、單價(jià)低,那么我們的目標(biāo)就是提升客單價(jià)。
定了目標(biāo)后,通過(guò)分析消費(fèi)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)用戶行為特征,推測(cè)他的需求偏好,設(shè)定品類(lèi)偏好、購(gòu)買(mǎi)力偏好、活動(dòng)形式偏好、消費(fèi)間隔等等。舉例來(lái)說(shuō),對(duì)于肉食動(dòng)物”,我就要給他推薦類(lèi)似活動(dòng),并根據(jù)他的年齡提供關(guān)聯(lián)產(chǎn)品,達(dá)到啤酒+尿布”的購(gòu)買(mǎi)效果。
選好商品、組好貨后,通過(guò)分析用戶購(gòu)買(mǎi)渠道(電商、門(mén)店)、購(gòu)買(mǎi)時(shí)間(平日、周末、節(jié)假日),導(dǎo)出完整營(yíng)銷(xiāo)策略,給到市場(chǎng)人員,整合營(yíng)銷(xiāo)方案。
活動(dòng)案例:了解用戶偏好,精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)
從用戶特征和需求出發(fā),驅(qū)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)人員設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)方案,很大程度上規(guī)范了營(yíng)銷(xiāo)人員思維習(xí)慣、思考方式及工作方式,比以往拍腦袋決策更有效果。
A會(huì)員,是一位比較偏好果干果脯的品類(lèi)、并不care積分、喜歡高性價(jià)比產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)忠誠(chéng)度金卡會(huì)員,他的主要問(wèn)題是到店頻率低。我們發(fā)現(xiàn),他購(gòu)買(mǎi)時(shí)間大多數(shù)為休息日,經(jīng)常使用微信和APP端接收信息。
于是,我們通過(guò)將產(chǎn)品需求定義為果干果脯,將溝通話術(shù)以傳遞利益點(diǎn)+產(chǎn)品核心價(jià)值觀”為核心,如叮!車(chē)?yán)遄痈尚缕访赓M(fèi)領(lǐng)取券到賬,富含維C,美容又養(yǎng)顏;良品用【新】帶你玩轉(zhuǎn)味覺(jué)地球,更多新品進(jìn)店咨詢”。該用戶購(gòu)買(mǎi)時(shí)間為休息日,于是我們選擇每周五給他推送優(yōu)惠信息。這種營(yíng)銷(xiāo)策略效果頗豐,以1:13的投資回報(bào)率,提高6%客單價(jià)、10%到店率、15%到店頻次。
由此可見(jiàn),了解一個(gè)人,才是對(duì)TA真正的忠誠(chéng)。
如何建立數(shù)字化平臺(tái)?
下面我們來(lái)講一講,如何運(yùn)用數(shù)字化工具進(jìn)行平臺(tái)建設(shè)。
曾經(jīng)的良品鋪?zhàn)釉谙到y(tǒng)投入的時(shí)候,往往缺啥買(mǎi)啥。最近幾年,隨著對(duì)數(shù)字化的慢慢探索,我們開(kāi)始從最迫切、最緊急的地方著手,去整理和構(gòu)建數(shù)字化工具。那么,公司8000號(hào)人,日復(fù)一日重復(fù)工作,如何讓這些人每一分鐘、每一個(gè)動(dòng)作都獲得最大產(chǎn)出?
五步構(gòu)建完整數(shù)字化工具
第一,圍繞一線員工構(gòu)建的數(shù)字工具鏈路。以剛剛提到的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)為例,即使一線員工啥也沒(méi)做,我也可以看到工作效果。從在線任務(wù)分發(fā)到用戶是否打開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)信息、是否領(lǐng)券、是否核銷(xiāo),全鏈條透明形成閉環(huán),讓上班摸魚(yú)的員工無(wú)處遁逃。
第二,在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)。兩三年前,我們做營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的流程是:發(fā)送郵件,從總公司到分公司到區(qū)域主管到店長(zhǎng),層層開(kāi)電話宣講會(huì)。有些員工似懂非懂,導(dǎo)致實(shí)際營(yíng)銷(xiāo)效果和預(yù)期差異較大,F(xiàn)如今,我們將流程精簡(jiǎn)到兩層。由總部的市場(chǎng)部門(mén)直接對(duì)接所有的店長(zhǎng)、店員,在同一時(shí)間發(fā)起直播,告訴員工活動(dòng)目標(biāo)、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、售賣(mài)方式、話術(shù)等等。直播完成后,收集員工意見(jiàn)和反饋,同步給總部市場(chǎng)部的人改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)方案。
第三,用戶在線觸達(dá)。曾經(jīng)有單交易,用戶在購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品時(shí),要求附一封道歉卡給他女朋友。由此可見(jiàn),這次提單不再單純是一次的買(mǎi)賣(mài)關(guān)系,而是賦予更多人情味,接下來(lái)的目標(biāo)就是如何持續(xù)和用戶成為好朋友。
第四,活動(dòng)效果在線。通過(guò)評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)效果,即如何做、什么時(shí)候做、做得怎么樣,促進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)轉(zhuǎn)化,評(píng)估員工表現(xiàn),并將優(yōu)秀員工經(jīng)驗(yàn)與其他同事分享、學(xué)習(xí),提升員工表現(xiàn)。
第五,活動(dòng)收益在線,即通過(guò)設(shè)定目標(biāo)報(bào)酬,讓員工提前就知道自己能夠拿到多少錢(qián),這樣他就會(huì)力爭(zhēng)上游、越干越得勁。
綜上,我們?cè)跇?gòu)建數(shù)字化工具時(shí),既要回歸到一線、解決一線的問(wèn)題,又要將核心任務(wù)全部在線化,提升員工效能產(chǎn)出,讓他賺到更多的錢(qián),讓他的生活更輕松快樂(lè)、妙趣橫生。
當(dāng)我們有了數(shù)字化工具后,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)有些工作環(huán)節(jié)多此一舉,通過(guò)讓組織更加扁平、簡(jiǎn)化工作流程,提高溝通效率與透明度,讓我們后臺(tái)部門(mén)能夠了解前線需求,讓聽(tīng)得見(jiàn)炮火的人呼喚炮火”。于是,我們的員工會(huì)產(chǎn)生滿足感,因?yàn)楹芏嗤絼跓o(wú)功的活,已經(jīng)通過(guò)工具幫助他簡(jiǎn)化和優(yōu)化。由此,他的青春和精力就可以去做一些更有價(jià)值的、更有成長(zhǎng)空間的事情。
在線數(shù)字化建設(shè)的作用
1. 有助于加速人才的成長(zhǎng)和復(fù)制,讓員工能力迅速達(dá)到我們標(biāo)準(zhǔn)的水平,了解并設(shè)定下一階段目標(biāo),自我挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)。
2. 通過(guò)業(yè)務(wù)鏈路的透明和閉環(huán),更快反饋績(jī)效,讓更優(yōu)秀的店長(zhǎng)獲得更多的資源、更多的后臺(tái)支持。
3. 通過(guò)讓員工更高效地處理業(yè)務(wù),使他有更多時(shí)間去學(xué)習(xí)和提升自己。很多90后的員工,年輕有為,他們渴望成長(zhǎng)與進(jìn)步,他非常希望管理者去告訴他——你”是怎么成功的,你的職業(yè)路徑在哪里,每一步需要具備哪些能力以及這些能力需要到哪里去學(xué)習(xí)。為此,我們已經(jīng)構(gòu)建了員工崗位發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),并配備了相應(yīng)的培訓(xùn)課件,滿足員工學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的需求。
小結(jié)
大數(shù)據(jù)時(shí)代,每家企業(yè)都在面臨數(shù)字化轉(zhuǎn)型,做好以下三件事,便可事半功倍。
1. 讓夢(mèng)想與恐懼并存:
暢想用戶的需求,定格未來(lái)的成功,展開(kāi)現(xiàn)實(shí)的差距。
2. 讓信心與局面確立:
不定大規(guī)劃、抓住小業(yè)務(wù),小勝當(dāng)大勝、借勢(shì)畫(huà)藍(lán)圖,謀班子、找資源、構(gòu)基礎(chǔ)。
3. 令執(zhí)行出戰(zhàn)略成果:
戰(zhàn)略意圖大目標(biāo),業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)明路徑,組織分工領(lǐng)任務(wù),前后協(xié)同快迭代,績(jī)效管理保共創(chuàng)。
課程目錄:
-0課程預(yù)告.mp4
-1良品鋪?zhàn)訛槭裁匆鰯?shù)字化.mp4
-2良品鋪?zhàn)訉?duì)數(shù)字化的認(rèn)識(shí).mp4
-3圍繞單店提升的數(shù)字化運(yùn)營(yíng)實(shí)踐.mp4
-4數(shù)字化工具和平臺(tái)建設(shè).mp4
-5傳統(tǒng)業(yè)務(wù)如何實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型.mp4
-6互動(dòng)問(wèn)答.mp4
ppt-莫俊《良品鋪?zhàn)樱簲?shù)字化運(yùn)營(yíng) 開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng)》.pdf
筆記-莫俊《良品鋪?zhàn)樱簲?shù)字化運(yùn)營(yíng) 開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng)》.pdf
練習(xí)-莫俊《良品鋪?zhàn)樱簲?shù)字化運(yùn)營(yíng) 開(kāi)啟全渠道增長(zhǎng)》.pdf
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