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【倍增影響】突破性領導力

Time：2019-08-29

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課程講座內容簡介

【倍增影響】突破性領導力

領導力是領導者素質核心的表現(xiàn)，而影響力與激勵力是領導力的兩個重要內涵，作為領導者，如何變革思維方式，讓自身影響與激勵的能力獲得突破？本課程分享了突破性領導力，幫助領導者倍增影響力，增強領導工作的有效性，最高限度提升團隊的工作效率。

課程大綱：

一、關于領導力

1、蓋子法則

2、何為領導

3、管理VS領導

4、領導者角色

二、領導力本質是影響力

1、權利如何產(chǎn)生

2、影響力之道

(1) 根基法則

(2) 導航法則

(3) 信念法則

(4) 增值法則

3、影響力之法

(1) 以身作則

(2) 巧樹權威

(3) 財散人聚

(4) 善用杠桿

三、激發(fā)團隊的激勵力

1、激勵人心

2、斯金納操作條件反射理論

3、激勵的三大方式

(1) 誘因激勵法

(2) 恐懼激勵法

(3) 人性激勵法

4、德西效應

5、轉換定義法

6、標簽驅動法

7、樹梯子法

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